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汇集了王玺的努力的年度销售报告出现在陈国豪主持的会议上。
“今年我们的销售业绩非常突出。”陈国豪毫不掩饰他的兴奋和愉悦,“中国区在总部的业绩占比已经仅次于欧洲本土和北美。而我们的增长趋势远超他们。”
管理层领导们微笑点头,这些业绩跟他们的奖金是直接挂钩的。
“我们年底的奖金分配比例,集团管理层正在讨论。我跟CEO强调了,中国区今年做的很辛苦,尽量要给大家多争取。”
陈国豪在真金白银上的努力很得人心。
“明年的计划我看了下,还是要依靠大家的努力。”有收获自然也要做好付出的准备。陈国豪对新的一年已经有了趁胜追击的决心。
“肖乾,鑫森的合同春节前能签下来吗?”陈国豪没在新增客户名单里看到鑫森,不免追问一句项目进度。
“可能要放到年后了。项目经理刚刚跟进。马上过年了,可能有些同事会提早休假,大家很难高效配合。”
肖乾是故意拖了合同签约的时间。他可不想把这个合同放进今年的绩效里。
今年的业绩已经超额,明年的业绩目标提高了10%,鑫森当然要为关键的明年冲刺总裁之位做贡献。
“好,你看着办吧。”陈国豪冲肖乾点头,认可他的进度。
他大概也能猜到肖乾的目的。不过,一个苏禾足够为他今年的业绩突破挣面子了。他也不想逼得太紧。
“今年业务最出彩的应该是肖乾了。”陈国豪开始了“个人表彰”。
大家把目光都投向了肖乾。看来,陈国豪继CEO之后,还要再夸一波。
“好几个同行都来问我弗氏是怎么拿下苏禾的。干制造业的民企从来不会在品牌上投入这么大的。我们可是为行业开拓了新思路。”
大家再次向肖乾表示了祝贺。“还有啊……鑫森可是高科技的初创企业。明年要是这个案子做的好,业界又要来一波羡慕嫉妒恨了。”陈国豪顺便把明年的夸赞先预支了一波。
肖乾看着十几来号对着他笑脸盈盈的高管们。只是这笑里的含义各不相同:讨好的,嫉妒的,看戏的,当然还有不屑的……
韩云虔接过话头:“民企的确能成为我们新的业务增长点。项总跟我说,他很看好跟我们的合作。我们的提案给他开拓了思路,很遗憾没有早点让我们介入。”
“嗯,差点忘了,韩云虔这里也开
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